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2019-09-20 11:24 来源:好大夫在线

  

  创新爱心帮扶行动。在收入与权益保护方面,2017年陕西农民工月均收入元,同比增加6%。

  为庆祝中华人民共和国成立60周年,讴歌英雄模范,从2009年7月3日起,人民日报与新华社等中央主要新闻媒体、各省区市新闻媒体,联合推出大型人物专栏“人民英模”,纪念开创新中国、建设新中国的共和国英模。据介绍,协商成果将覆盖190多家企业、近10万名职工。

  据职工学校校长杨小路统计,去年共资助73名学员,总费用超过7万元。此次活动的商品除了传统的时尚百货、家电乐购、美食、年货、珠宝外,更有丰富的进口商品。

  已评聘职业技能带头人7批60人,去年市总工会选树技能名师50名,培养高技能人才200名以上,评选职工“十大创新成果”“十佳职工先进操作法”,并联合市经信委、人社局、科技局选树首批20名“南太湖工匠”。青海省总工会副主席吴有祯要求工会党务工作者要进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”,巩固和深化“两学一做”学习教育成果,弘扬红色文化,在党性修养、思想境界、行动落实上不断领悟和提升。

2015年庆祝“五一”国际劳动节暨表彰全国劳动模范和先进工作者大会玉4月底在北京隆重召开,大会表彰了2968名全国劳动模范和全国先进工作者。

  对未签订劳动合同的,参照工资支付凭证或记录、工作证、招工登记表等证据,确认事实劳动关系。

  吉林省公主岭市总工会日前组织了一场工资集体协商观摩会,全市各级工会组织和企业代表共200余人参加学习活动。背景资料1994年7月5日,《劳动法》经八届全国人大常委会第八次会议审议通过。

  在这种良好的文化氛围熏陶下,一批又一批通信分公司青年迅速成长,成为企业创新发展的中坚力量。

  预计今年全省城镇需要就业的劳动力依然高达70万人左右,供大于求的状况没有发生改变,加之劳动力回流等问题,都给就业工作带来了一定的挑战。淡蓝色的卡片上,印有中冶建工集团对于企业员工的深切祝福和期冀:“携手并肩,共创美好未来”。

  在涂崇禹的影响下,他所在的律师事务所坚持深入街道小区义务宣讲法律常识。

  为切实执行工资集体合同,厂工会设置了职工监督信箱,组建了由工会干部、一线职工代表组成的集体合同履约监督小组,对企业履约情况进行实时监督。

  推荐阅读:劳模群体的变迁★  ★  ★    从“掏粪工人”到“陈氏定理”,从“铁人精神”到“振超效率”,从“杂交水稻之父”到“世界篮球明星”,从国有企业职工到农民工和私营企业主……一代代劳模的成长,见证了共和国60年发展的历史;劳模精神的不断丰富,诠释、滋养着劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的时代精神;成千上万劳动模范在平凡岗位上建立的功勋永远铭刻在共和国的历史丰碑上。在这样一个安静洗心之地,扣子忙碌的身影似乎也透出一丝禅意。

  

  

 
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新“苏南模式”下的武进之变
来源:武进网采编 作者:马叶星 日期:2019-09-20 09:42:57  报料热线:86598222
同时,《条例》还要求各级工会建立工资集体协商指导员制度,以破解企业职工“不会谈”“不善谈”的问题。

  武进,近代民族工商业发祥地和“苏南模式”的发源地之一。上世纪80年代,一批开拓进取、奋发有为的农民企业家,以先人一步的胆识搏击市场风浪,开创了中国农村工业化的先河,成为举世瞩目的“苏南模式”发源地之一。

  30多年来,沐浴着改革东风,走在发展前沿的武进人又一次率时代之先,加快发展新经济,加力培育新动能,加速打造新引擎,“苏南模式”的武进升级版已经形成。

 

  从代加工企业走向自主研发

  创新驱动让民企脱胎换骨

  “制造业是推动国家发展的根本动力,也是企业发展的必然选择。崛起的中国,需要世界级的中国制造;崛起的中国制造,更需要世界级的中国企业。”江苏常发集团有限公司董事长黄小平说。

  从2011年开始,常发做出重大战略调整,把房地产剥离出来,将工作重心和集团的发展重点全部转移到以常发农装为核心的装备制造业领域,全力推动常发农装的第三次革命。通过技术创新、转型升级和资本运作,让常发农装进入全球行业前五名,成为全球一流的现代农业装备企业和农装知名品牌。

  据悉,常发集团每年R&D经费达到销售额的4%,全部用于农装领域基础材料研究、核心技术改造和新产品研发。从2001年开始,集团相继组建江苏省企业技术中心、农业装备工程技术研究中心、企业院士工作站和国家级技术中心——常发研究院。研究院下设拖拉机、多缸机、收割机、材料工艺等7个研究所,拥有460人的研究团队,全部来自上海交大、武汉大学等众多国内知名高校、科研机构。2013年至今,集团在农装领域的投入已经超过1.58亿元。在加强自主研发的同时,常发农装积极探索产学研合作机制,先后与东南大学、美国西南研究院等国内外重点高校院所建立了长期合作关系,进行关键领域、核心技术研发。

  实践证明,科技创新、转型升级是推动企业发展壮大的内生动力,而拥抱资本市场、参与资本运作,才是推动企业腾飞裂变的翅膀,才能让企业在未来的竞争中占据主动。2010年,常发集团所属常发制冷成功上市,2015年,常发制冷相继收购理工雷科、成都爱科特和西安奇维科技,并将传统制冷业务从上市公司剥离,顺利实现了由传统制造企业向高科技信息化军工企业的转型。

  高端液压元件一直是中国装备制造业的锁喉之痛,民企恒立液压通过自主创新与消化吸收相结合,打破国外的技术封锁和市场垄断,率先实现挖掘机高压液压油缸的国产化,实现了中国高端装备制造业液压核心元件零部件的突破。2015年,恒立液压成功收购德国液压工业4.0代表企业——哈威集团旗下InLine液压有限公司,全面实现“中国制造2025”与“德国工业4.0”在液压领域的有效对接。

  创新驱动下,武进民企脱胎换骨,发展动能强劲。目前,全区上市企业达21家,新三板挂牌企业达24家。“创新,正是新时期武进企业保持澎湃活力的源泉。”副市长、区委书记史志军指出,从“苏南模式”的政府投资推动、资源依赖,转变为当前企业的自主创新、科技依托,武进正走出一条创新创业的新路径。

 

  从村村点火处处冒烟到产业集群式转型

  产城融合引领产业迈向高端化

  武进国家高新区智能装备产业园内,五洋纺机有限公司占地近2万平方米的数字化工厂一片繁忙,各种数字及智能装备、关节机器人、AGV小车、立体仓库、堆垛机器人等设施已经陆续运行。这是纺织行业内首个数字工厂。与传统生产模式相比,数字化工厂至少节省50%的人工,提高5倍的生产效率,成品率达到99%以上。公司董事长王敏其介绍,智能制造时代,五洋纺机正助力纺织行业走向智能化、高端化。

  不远处的龙城精锻有限公司内,生产形势同样红火。作为全球最大的爪极制造商之一,龙城精锻主打产品包括汽车发电机爪极、皮带轮、转子等。全球每4辆高档轿车中,就有一辆使用该公司生产的汽车发电机精锻爪极。以五洋纺机、龙城精锻为代表,高新区内智能装备产业呈集群化发展,挺起了武进乃至常州装备产业的脊梁。

  与武进国家高新区遥相呼应,常州经开区、西太湖科技产业园强势崛起,形成了全国县域经济独特的“品”字型发展格局。经开区内先进轨道交通装备、新型特种材料和智能电力装备三大主导产业基本形成,绿色家居、绿色电机和绿色能源三大绿色产业不断提升;西太湖科技产业园内,石墨烯产业全国领先,电商产业爆发式增长已成为常州新名片。

  “‘苏南模式’下的乡镇企业‘村村点火、处处冒烟’,规模小、集聚度不够、产业层次不高。我们通过重构创业生态,推动产业集聚园区化、园区建设城市化,走出了产城融合的新路子。”区长戴士福表示,创新创业的热潮中,武进在传统的机械制造、轻纺、化工等产业基础上,已形成了石墨烯、智能装备、节能环保、互联网、健康、绿色建筑、轨道交通七大特色工业产业和花木特色农业产业。

 

  从发展“局域网”联通全球“互联网”

  国际合作走出经济发展高质态

  在经济全球化的发展大潮下,武进没有把眼光局限在国内,而是立足全球,通过集聚最广泛的创新资源,全力推动经济转型升级。

  在武进人民医院南院,国内首个B2C远程医疗心电监测项目已投入运行。依托中以常州创新园这一独特平台,由以色列Natali公司研发的这一全新医学项目得以顺利实施。该项目可为患者提供“在家即时心电监测、线上实时诊断、线下快捷治疗”三位一体的远程心电监测医疗服务。

  中以常州创新园是全国唯一一家获得两国政府高层认可授权的中以合作创新园区。在西太湖科技产业园内,中以创新园共集聚中以合作企业50家,涉及医疗器械、新材料、农业、汽车零部件、食品营养强化剂、商务咨询、金融服务等诸多领域。园区与以色列创新局联动合作,共同构建了贯通研发孵化、技术转移、成果转化、知识产权保护、投融资服务、项目引进等功能的创新合作平台。

  此外,我区还加强与德国、芬兰、俄罗斯等国合作。中德创新园区被列入“中国—欧盟城镇化伙伴合作计划”;以首期总投资2.13亿欧元的芬兰FIAC投资集团中芬绿色科技产业园成功落户为标志,开启了建设以芬兰为重点、辐射欧洲的国家创新合作平台;中俄科技产业园作为江苏省首家对俄国际合作基地,于去年5月正式落户,重点引进俄罗斯、白俄罗斯、乌克兰等国人才和项目,致力打造长三角地区对俄科技合作窗口。去年10月,苏澳合作园区的正式落户,更成为武进发展外向型经济的新引擎。

  “双创载体遍地开花,创业主体加速拓展,创新资源加快积聚,武进发展的动能更为强劲。”区委常委、常务副区长陆秋明表示,国际合作大背景下,武进已走出经济发展高质态,成为全国首批双创区域示范基地。

  记者 马叶星

新“苏南模式”下的武进之变

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